招生对象: 公共营养师 公共营养师可以针对健康和亚健康人群做营养、指导工作。公共营养师不仅可以在社区发挥重要作用,还可为企业员工、白领、高级管理人员、运动员、家庭提供教育、辅导、指导等服务。
招生对象: 会计从业资格证 会计从业资格证是具有一定会计专业知识和技能的人员从事会计工作的资格证书,是从事会计工作必须具备的基本较低要求和前提条件,是证明能够从事会计工作的合法凭证”。
招生对象: 次考教师资格证,下面信息你必须认真阅读 报考条件 报考中学级别及以下级别的教师资格必须大学本科学历;报考小学及小学以下教师资格必须大学专科学历(含、报考幼儿教师资格必须中专相关专业或非师范类的大专以上学历。 关于报考 国考教师资格考试报名开放个人报名的渠道,学员个人可自行登陆网上报名系统并网上交费报名即可,任何宣称只能通过该培训机构报名的,学员须提高警惕,谨防上当受骗。 考试时间 一年正常为两次笔试考期,报考时间一般提前1个半月,具体以四川省中小学教师资格网具体通知为准.2015年下半年为摸底限招,由于国考难度加大,报名学员须保证有足够的学习时间,保障考试通过。 考试政策 改革主要有几个方面:1、命题将由国家统一命题,省不再参与考试命题;2、师范生也纳入职业资格考试的范畴,须通过国家统一组织的考试与结构化面试方可取得教师职业资格证书;3、打破教师资格证终生制,实行5年一审制度。 学辉教育资格考试课程 针对不同的学员,学辉教育按照学员的基础与工作学习时间设置了不同的班型内容,旨在帮助学员以较小的投入学习到更多的内容,提升效率,学习才能事半功倍. 教师资格课程体系 我们为不同学员量身定制了不同的班型,总有一款较适合您 学辉教育教师资格课程体系表——较值得信赖的教育专家 班型名称 高效取证班 经典取证班 VIP协议班 师晋升班 教师心理应用班 班型特点 考前串讲 考前冲刺适合有基础 全科精讲 经济实惠无重修保障 通过率高 考前通过保障 一次取证 公考实训职业进阶 一次取证 心理实训公考面试 班型价格 ¥380 ¥980 ¥1380 ¥1880 ¥3380 本周凭借成都市户籍及2年工作证明可申请300-1000元补贴 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 行业 标准 取证 课程 综合素质 职业理念 ★ ★ ★ ★ 教育法律法规 ★ ★ ★ ★ 职业道德规范 ★ ★ ★ ★ 文化素养 ★ ★ ★ ★ 基本能力 ★ ★ ★ ★ 知识与能力 教育基础知识 ★ ★ ★ ★ 教育基本原理 ★ ★ ★ ★ 学生指导 ★ ★ ★ ★ 班级管理 ★ ★ ★ ★ 教学设计与实施 ★ ★ ★ ★ 教学评价 ★ ★ ★ ★ 发展心理与心理辅导 ★ ★ ★ ★ 总复习 总复习 综合素质总复习 ★ ★ ★ ★ 知识与能力总复习 ★ ★ ★ ★ 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 学习保障 增值服务 循环听课 ★ ★ ★ 真题分析 ★ ★ ★ 模拟题 ★ ★ ★ 考前模考 ★ ★ ★ 报考指导 ★ ★ ★ ★ ★ 不过免费重修 ★ ★ ★ 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 独家教材 教辅资料 教材教辅 综合素质教材 ★ ★ ★ ★ ★ 知识与能力教材 ★ ★ ★ ★ ★ 综合素质教辅 ★ ★ ★ ★ ★ 知识与能力教辅 ★ ★ ★ ★ ★ 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 教育教学 实践能力 面试 理论课程 职业认知 ★ ★ ★ ★ ★ 心理素质 ★ ★ ★ ★ ★ 仪表仪态 ★ ★ ★ ★ ★ 交流沟通 ★ ★ ★ ★ ★ 语言表达 ★ ★ ★ ★ ★ 教学方法 ★ ★ ★ ★ ★ 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 教育 管理人员 培训课程 行业特色课程 自我认知与心理调节 ★ ★ 学生发展心理学解读 ★ ★ 高效沟通(学生&家长) ★ ★ 班级日常管理技巧 ★ ★ 教学方案设计 ★ ★ 教学方案实施 ★ ★ 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 高端 心理 实训 四大常用 心理应用 课程 催眠术 ★ 房树人绘画疗法 ★ EAP ★ 婚姻家庭爱情 ★ 本周报读VIP协议班学员,可加88元晋升为教师晋升班,学习教师从业实训技能。 版型价格 ¥380 ¥980 ¥1380 ¥1880 ¥3380 班型名称 高效取证班 经典取证班 VIP协议班 教师晋升班 教师心理应用班
招生对象: 理财规划师 理财规划师是指运用理财规划的原理、技术和方法,针对个人、家庭以及中小企业、机构的理财目标,提供综合性理财服务的人员。
招生对象: 您是否想一次性考取人力资源管理师 职业介绍 人力资源管理就是预测组织中人力资源需求,作出人力需求计划、招聘选择人员,进行有效组织、考核支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现较优组织绩效的全过程. HR六大模块 人力资源管理者主要负责着企业的人力资源规划,招聘与配置,培训与开发,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理等六大模块,无论从事人事工作或者作为公司管理人员,都必须掌握这些技能. 考试报名时间 人力资源管理师考试为全国统一的考试,一般考试时间为5月以及11月第三个周末,官方报名时间为3月及9月,学辉内部协助报考备案截止时间为4月26日. 考试科目 人力资源管理不同级别考试科目不同,其中,三级与四级仅需考核理论知识与专业能力;一级与二级需考核综合评审,其中,二级为论文答辩,一级为文本筐考核. 报考条件 人力资源管理师不同级别的报考条件不同,对学员学历要求与从事相关工作的时间与经验要求也不一样。 课程培训 学辉教育专注人力资源管理培训13年,为学员量身订做多种学习课程,从零基础导入到全程精讲授课,从一次通关系列到职场实训晋升,从业余时间学习到全程脱产复习,我们始终关注细节的服务。 学习课程体系表 协议通关课程 价格:三级:¥1280;二级:¥1580 优惠:本周报名可申请300元助学补贴 适合人群:零基础学员,一次性考取职业资格证书 课程优势:性价比高,通过率超过90% 课程内容:六大模块精讲 全程考点解析 考前串讲 习题风暴练习 一对一签约保障 关于学辉 学辉教育作为老牌的职业培训机构,始终秉承教育传道授业解惑的基本功能,助有志青年创造辉煌。 13年来,我们培训了一批又一批的HR人才,始终致力于提升学员的职场竞争力,受到学员的一致好评与同行的高度认可,2015年,我们将继续创造辉煌。
招生对象: 心理师 心理师(三级)/心理师(二级)是目前从事心理工作的国家标准。由于证书颁发方(国家人力资源和社会保障部)的权威和课程体系的有效,是国内从事心理工作得准入证书。